勇當思想破冰先行者

為加快建成區域性中心城市提供堅強組織保障

中共荊州市委常委、組織部長 湯同新

省委書記應勇

在荊州調研座談時的講話，充分體現了省委、省政府對荊州的高度重視和格外關心，賦予了加快建成區域性中心城市的政治任務和歷史使命。面對新使命、新征程、新任務，全市組織部門和廣大組工干部將帶頭開展 “思想破冰引領發展突圍”暨加快建設區域性中心城市大研討主題活動，切實把建成區域性中心城市的目標任務與部門職責職能結合起來，找準切入點、 把好著力點、打開突破點，在圍繞中心、 服務大局中奮力展現“組織擔當”。

強化政治引領，最大限度凝聚發展共識

思想引領行動，觀念改變行為，奔跑加速發展。省委書記應勇在荊州調研時指出，“解放思想、振奮精神，對荊州來 說，尤為重要，尤為突出。”這啟示我們， 只有主動增強等不起、慢不得的責任感緊迫感，以思想破冰引領發展突圍、以干在實處推動走在前列，才能把荊州加快建成區域性中心城市。

在深學細悟中滌蕩思想塵埃。理論入心、思想堅定，黨員干部才能輕裝上陣、行穩致遠。聚焦解決思想根子問 題，組織廣大黨員、干部深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記“七一”重要講話精神。系統學習黨中央、國務院《關于新時代推動中部地區高質量發展的意見》和省委書記應勇在荊州調研座談時的講話，切實用黨的創新理論武裝頭腦、洗滌思想塵埃， 推動全市各級黨組織和廣大黨員、干部始終保持奔跑姿態，做到帶著使命思 考、帶著問題領悟、帶著責任謀劃、帶著答案落實，從荊州的歷史榮光中汲取前行的智慧和力量，從省委對荊州的戰略定位和明確要求中找準發展目標和發展路徑。

在深刻檢視中破除思想癥結。省委書記應勇在省委組織部調研座談時強調， “與沿海發達地區比，湖北最大的差距在干部理念、思路、作風，而組織部門是 改善干部這個決定性因素的關鍵部 門。”帶頭革新理念、思路、作風，組織部門責無旁貸、重任在肩、使命如磐。要 自覺在“思想破冰引領發展突圍”大研 討主題活動中走在前列、作出表率。堅持問題導向、目標導向和效果導向，對照“七塊堅冰”，找準組織部門、組織系 統、組織工作的難點癥結，保持“拼搶 實”的作風和狀態，重點解決調查研究 不深不透、工作思路不寬不新、工作亮 點不多不特等問題，切實把學習成效轉化為工作實效，做到知政善謀、知人善任、知責善為，勇擔建設區域性中心城市的歷史使命。

在深信篤行中淬煉思想靈魂。增強組織路線服務政治路線的自覺性堅定性，強化政治引領，持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。以黨史學習教育為契機，抓好黨員干部思想政治教育，教育引導全市廣大黨員、 干部立足發展不夠這一最大實際，聚焦 理念、思路、作風這一關鍵因素，砥礪血 性、淬煉膽魄，切實增強解放思想、革新觀念、轉變作風的緊迫感和危機感，做 到“守樸拙、戒機巧，守篤實、戒虛浮”。勇敢摒棄舊思維、舊觀念、舊方法，迅速把思想和行動統一到市委的最新決策部署上來，把真正實現高質量發展作為第 一要務、第一責任、第一追求，始終以工業崛起振興為使命，抓招商引資和項目建設像拼命，視營商環境為生命，以新理 念、新方法、新狀態實現發展新突破。

強化組織引領，最大力度夯實發展基礎

基礎不牢，地動山搖。習近平總書記強調，“要深入貫徹全面從嚴治黨方 針，充分發揮全面從嚴治黨引領保障作 用。”省委書記應勇指出，“要以高質量黨建 引領高質量發展。”順利完成荊州“十四 五”目標任務，加快建成區域性中心城市，必須全面加強各層級各領域黨組織建設，基礎和前提是提高基層組織建設質量，把組織優勢更好轉化為保障優勢、治理優勢、發展優勢。

強保障，防范化解重大風險。堅持大抓黨建、大抓基層鮮明導向，深刻總結戰疫、戰洪、戰貧實踐經驗，著眼增強政治功能和組織功能，著力完善上下貫 通、執行有力的組織體系。堅持和發揮 黨建引領作用，用好黨員責任區、黨員先鋒隊、黨員突擊隊，推動各級黨組織和廣大黨員在發展一線展擔當、強本領、亮風采，讓黨旗在一線高高飄揚。加快提升基層黨組織應對重大突發事件的能力，按照“平時服務、急時應急、戰時 應戰”原則，細化下沉黨員、干部服務事 項清單，嚴格隊伍使用和管理權限，把單位整體下沉和黨員干部居住地下沉更好 地結合起來，在第一時間激活平戰轉換機制，護航荊州經濟社會發展。

優服務，鞏固提升治理效能。堅持高水平答好現代治理答卷，加大“紅色 物業”攻堅力度，以黨支部標準化、規范化建設助推城鄉基層社會治理的科學 化、精細化。鞏固深化黨建引領城市基層社會治理成果，做好街道管理體制改 革“后半篇文章”，推動條塊融合、功能 融合和人員配備。深化“街長制”實踐 探索，做實“三單一平臺”工作機制，加 快“公共服務綜合信息平臺”街道版推廣運用，規范建立“全科社工”隊伍，不斷提升社區治理、網格治理、小區治理 信息化水平。積極推動黨建引領城市 基層治理成果向鄉村延伸，著力夯實鄉村黨組織這個基礎，抓住帶頭人隊伍這 個關鍵，補齊基層保障這塊短板，以組織振興領航鄉村振興。

促發展，加速釋放創新活力。堅持全面進步、全面過硬，一體推進各領域黨建工作。機關黨建要更加聚焦中心 大局、聚焦服務高質量發展，以重大項目建設、優化營商環境、深化“放管服” 改革等為重點，推動黨建工作與中心工 作、業務工作深度融合。國企黨建要聚焦引領企業創新發展，推動黨建工作與 生產經營深度融合，以助力荊州發展成 效檢驗黨建工作質效。高校黨建要突 出黨旗領航、鑄魂育人，把科教資源、人才資源轉化為創新優勢、發展優勢。兩新組織黨建要深化有效覆蓋，重點加強商務樓宇、各類園區、新興行業黨建工 作，持續加大對新社會階層人士、中高 端人才和產業工人的輻射作用，以高質量的黨建助推高質量發展。

強化導向引領，最大程度激活發展內核

省委書記應勇指出，“一個地方的發展， 關鍵在人，關鍵在干部。干任何事情都是這樣，需要靠人去組織、去推動、去落 實。”發展要人、事業要人，加快建成區域性中心城市，培養造就政治過硬、本領高強的高素質專業化干部隊伍是關 鍵，培養聚集各方面優秀人才是支撐。

樹正導向，明干事創業大勢。堅持正確用人導向，始終選好人用好人，堅 持德才兼備、以德為先，做到以事擇人、人崗相宜、用其所長，更加注重人和崗、 人和事之間的匹配度。嚴格落實黨中 央、省委、市委換屆工作要求，確保“繪 出好藍圖、選出好干部、配出好班子、樹立好導向、形成好氣象”。堅持靈活運用職務、職級等多種方式調動干部干事創業積極性，加快“鐵牛型”干部調研選拔，扎實開展“三個一批”。持續完善干部實績考核體系，更加注重向發展一 線、項目一線、基層一線傾斜考核和獎勵資源，對業績突出者大膽使用，對庸、 懶、散、慢、亂、浮者動真碰硬，旗幟鮮明地為擔當者擔當、為實干者護航。

建強隊伍，育能征善戰氣勢。全面著眼區域性中心城市建設需要，統籌干部育選管用工作，以干部隊伍的高素質保證發展高質量。堅持思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，突出政治標 準，培養干部“七種能力”“八種本領”， 特別是抓落實的能力和本領。聚焦敢闖敢干、唯實唯先、善作善成，大力提升干部防范化解重大風險、發展現代產業體系、全面推進鄉村振興、推動科技創新的能力和水平。暢通“三支隊伍”交 流渠道，有序推動黨政機關干部內部輪崗交流和部門之間交流；綜合運用“調、 掛、派”等多種方式，鼓勵市直、縣直機關年輕干部常態化到基層“墩苗壯骨”， 形成“年輕干部到基層去、優秀干部從 基層來”的良性循環。

做大支撐，贏跨越發展勝勢。始終把人才作為荊州高質量發展的第一資源、第一要素，堅持以思想破冰引領人才發展體制機制改革突破，不斷完善培 養、評價、流動、激勵機制，做到“尊才、 重才、愛才、引才、用才”。圍繞荊州 “6 1”主導產業，加大招才引智工作力 度，實施人才倍增計劃，深化校企合作 “訂單班”模式；著力推進中國江漢平原 農村市場、湖北江漢平原（荊州）人力資 源產業園和人才超市建設，加快“人才 服務驛站”實體化運轉，提升“留荊率” 和“留企率”，推動人才政策集成、人才 服務集約、人才集聚成勢。當好服務人 才“店小二”，持續開展“我為人才辦實 事”活動，用暖心服務“拴心留人”，為推 動荊州經濟社會高質量發展、加快建成 區域性中心城市筑牢人才支撐。

來源：荊州日報

編輯：張李芳

審核：楊昌洪

終審：朱永勝

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