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“農(nóng)村富不富關(guān)鍵看支部，支部強(qiáng)不強(qiáng)關(guān)鍵看頭羊。”龍巖市永定區(qū)著力聚焦村駐村第一書記、黨支部書記、村主干儲備人才這三位村干部的關(guān)鍵少數(shù)作用，持續(xù)釋放抓黨建促攻堅的“頭雁效應(yīng)”,以他們?yōu)榇淼幕鶎狱h員干部真抓實干，聚精會神抓黨建，用心用力促脫貧，讓越來越多的貧困群眾綻開幸福笑顏。

王明鑫為貧困戶傳授黑豚養(yǎng)殖的注意事項 永定區(qū)委組織部供圖

駐村第一書記為當(dāng)?shù)刂\發(fā)展

“王書記幫我們把大米成功賣到上海去啦!去年光種稻這一項我就收入1.2萬元。”4月8日，永定區(qū)岐嶺鄉(xiāng)湖河村貧困戶李華生，談到村里的駐村書記幫忙賣大米一事，臉上還是掩飾不住的喜悅之情。

2017年，永定全區(qū)共選派63名駐村第一書記到貧困村和黨建示范村開展駐村幫扶工作，激勵駐村第一書記沉在村里、聚焦脫貧，王勇就是湖河村的駐村第一書記。

駐村后,王勇率先找到了湖河村因為品種、銷路等沒有讓優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品賣上好價錢的原因。隨后村里出臺一系列的補助措施，引導(dǎo)貧困戶統(tǒng)一種植優(yōu)質(zhì)單季稻，依托當(dāng)?shù)貙I(yè)加工企業(yè)迅速提升了大米品牌價值，打通了銷路。與此同時，湖河村利用幫扶捆綁資金建設(shè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，向上爭取65萬元鄉(xiāng)村旅游補助資金，建設(shè)了一系列設(shè)施發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，推動全村貧困戶11戶42人全部脫貧。2019年，村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)23萬元。

王文達(dá)在田間指導(dǎo)農(nóng)戶種植“六月紅”早熟芋 永定區(qū)委組織部供圖

黨支部書記帶領(lǐng)鄉(xiāng)親致富

永定區(qū)仙師鎮(zhèn)務(wù)田村以“務(wù)田蜜柚”出名，村里林地面積是耕地面積的6倍多。不想村民們守著林地過苦日子，村黨支部書記王文達(dá)帶頭種下第一批蜜柚，闖出一條致富路。此后，村民們一齊上山種果，逐漸改變了務(wù)田村貧困面貌。

為了把黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)、政策引導(dǎo)、發(fā)動群眾等優(yōu)勢同合作社在技術(shù)、信息、市場、資金上的優(yōu)勢有機(jī)結(jié)合，王文達(dá)和其他黨員把黨支部建到了專業(yè)合作社里，形成了“黨支部 合作社 基地 農(nóng)戶”的黨建創(chuàng)新模式，村里還成立了蜜柚專業(yè)合作社和“六月紅”早熟芋專業(yè)合作社，鑄造了特色農(nóng)產(chǎn)品品牌。

2019年5月，貧困戶村民江榮貞收獲的3000多公斤“六月紅”早熟芋受市場影響遭遇滯銷。合作社黨支部得知后，主動為他聯(lián)系了收購商按照市場價收購。“是他們帶領(lǐng)我們過上了紅火日子!”江榮貞激動地說。

2019年，務(wù)田村“務(wù)田蜜柚”和“六月紅”早熟芋年創(chuàng)收達(dá)650萬元，村民人均年收入高出全鎮(zhèn)人均年收入1000多元。

王勇察看葡萄園收獲情況 永定區(qū)委組織部供圖

儲備人才鄉(xiāng)村一線顯身手

王明鑫于2018年成為永定區(qū)首批引進(jìn)的永定籍大學(xué)本科以上村主干儲備人才之一，四個多月后，靠著扎實肯干、熱情創(chuàng)新的工作，獲得村民們信任，成功當(dāng)選為高陂鎮(zhèn)富嶺村村民委員會副主任。

2018年，激勵性扶貧項目剛開始，各地都處于摸索階段。通過多方走訪考察和綜合評估之后，王明鑫決定帶領(lǐng)大家養(yǎng)殖黑豚。他召集起貧困戶，請來專業(yè)養(yǎng)殖戶前來介紹情況、傳授技術(shù)，并免費提供種苗，給足了養(yǎng)殖戶們信心，27戶貧困戶加入黑豚養(yǎng)殖中。之后，百香果、河田雞等都成為富嶺村的激勵性扶貧項目，43戶貧困戶全部參與，貧困戶的收入逐漸變得有保障。

2020年，王明鑫為了更好的為貧困戶服務(wù)，他注冊了“斌妍家庭農(nóng)場”，投資十幾萬發(fā)展養(yǎng)殖蛋雞，同時與整個高陂鎮(zhèn)共計74戶貧困戶簽訂協(xié)議(包括富嶺有勞動力的38戶貧困戶)，帶動他們發(fā)展養(yǎng)殖蛋雞，增加他們的家庭收入，穩(wěn)定脫貧質(zhì)量。

為打造一支高素質(zhì)脫貧攻堅干部隊伍，永定區(qū)從2018年起，在全省率先實施引進(jìn)大學(xué)生村主干儲備人才計劃，引進(jìn)的儲備人才們在抓黨建促脫貧工作中持續(xù)發(fā)光發(fā)熱：合調(diào)村村主干儲備人才邱富科到崗后，充分發(fā)掘村里現(xiàn)有資源，開拓致富項目，組織村民參股養(yǎng)魚、引進(jìn)中藥材種植等項目，讓村民的口袋漸漸鼓起來。同時，31歲的林文玲當(dāng)選陳東鄉(xiāng)巖太村書記兼主任后，利用古村落、梯田等資源，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、種植高山茶，全新的理念讓村民感受到了不一樣的變化。