吉林省國(guó)資委官網(wǎng)組織部部長(zhǎng)趙樹權(quán)

趙樹權(quán)，男，漢族，1970年12月生，吉林通化人，1992年7月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，博士，教授，1990年7月進(jìn)入吉林省國(guó)資委工作，2017年4月?lián)渭质?guó)資委官網(wǎng)組織部部長(zhǎng)。

在工作中，趙樹權(quán)始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，以及省委、省政府決策部署，積極履行職責(zé)，推動(dòng)組織工作取得實(shí)效。

一是加強(qiáng)組織體系建設(shè)。趙樹權(quán)注重加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，完善內(nèi)部管理機(jī)制，推動(dòng)組織部門與其他部門深度融合，為推進(jìn)企業(yè)改革和創(chuàng)新發(fā)展提供了有力支撐。

二是加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作。趙樹權(quán)注重加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作，積極推進(jìn)“三會(huì)一層”制度建立，通過培訓(xùn)、考核等多種方式，引導(dǎo)員工樹立正確的職業(yè)理念，提高綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。

三是加強(qiáng)組織部門信息化建設(shè)。趙樹權(quán)注重加強(qiáng)組織部門信息化建設(shè)，積極推進(jìn)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)建設(shè)，為干部培訓(xùn)和企業(yè)改革發(fā)展提供更加便捷高效的信息支持。

四是加強(qiáng)組織部門與其他部門的溝通協(xié)作。趙樹權(quán)注重加強(qiáng)組織部門與其他部門的溝通協(xié)作，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門為企業(yè)改革和創(chuàng)新發(fā)展提供支持，推動(dòng)組織工作與其他部門深度融合，共同推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

趙樹權(quán)是一個(gè)有著強(qiáng)烈責(zé)任感和使命感的新時(shí)代干部，他始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以實(shí)際行動(dòng)踐行“不忘初心、牢記使命”主題教育，為推動(dòng)企業(yè)改革和創(chuàng)新發(fā)展、建設(shè)美麗吉林做出了積極貢獻(xiàn)。