金色時節，走進福建省三明市清流縣鄉村，抬眼眺望山巒起伏、云霧繚繞，縱橫交替的街道寬敞明亮，兩旁隨處可見的鄉間小屋干凈整潔，穿行其中的村民喜笑顏開……一幅幅美麗的鄉村畫卷在眼前徐徐展開，展現出鄉村振興帶來的嶄新風貌。

近年來，清流縣學習運用“千萬工程”經驗，持續強化黨建引領，傳承弘揚優秀鄉村文化，以村規民約培育鄉村文明新風。聚焦優勢產業，依托鄉村人才的示范帶動，積極打造特色農業品牌，推動傳統農業產業向現代農業轉型升級，走好具有山區特色的鄉村振興新路子。

清流縣舉辦“頭雁比武 村村競賽”活動。（清流縣委組織部供圖）

培育文明新風，塑造新農村

9月26日至27日，三明市“發揮村規民約作用，提升基層治理水平”現場推進會在清流縣召開。

此次推進會旨在貫徹2024年一號文件“提升鄉村治理水平”的精神，強化村規民約激勵約束功能，以村規民約為抓手促進鄉村文明，助力鄉村振興。

“村規民約在推動移風易俗、調和社會關系、解決矛盾糾紛、維護公序良俗等方面發揮著重要作用。”清流縣委社會工作部有關負責同志表示，通過村規民約的約束引導，有效遏制了傳統的不良風俗，大大提升鄉村社會文明程度，為鄉村振興營造良好社會氛圍。

近年來，清流縣深化拓展“跨村聯建”黨建模式，立足各村實際和特點，聚焦村莊治理中的難點、痛點問題，由聯村黨組織全面主導推廣“積分制”“紅黑榜”，健全完善“村黨支部-網格（村民小組）黨小組-黨員聯系戶”的組織體系，27個村獲評全國、省級鄉村治理示范村，55個村獲評市“六無”村，著力構建共建共治共享的社會治理新格局。

靈地鎮大坪村在深化傳統村規民約的基礎上，構建《大坪村人居環境積分制量化評分細則》，圍繞“整潔有序、公益熱心、文明風尚”三大核心，細化評分項目和標準，創新實施“一戶一積分”管理機制。采用“周檢月評”的監督機制，對村民家庭的環境衛生、垃圾分類、污水處理等關鍵環節進行量化考核與積分評定。借助“智慧大坪”平臺和“紅黑榜”“積分兌換商店”等形式，增強了村民參與環境治理的積極性和透明度，促使村民從“要我治理”向“我要治理”的觀念轉變，顯著優化了村居環境。

里田鄉洋莊村創新推行積分管理機制，將移風易俗理念融入日常，倡導節儉新風。通過年初收取60元小額保潔費，設立積分兌換制度，結合季度考核與年底兌換，有效激勵村民主動參與鄉村治理，促進婚事新辦、喪事簡辦等良好風尚的形成。此舉不僅有效減少了每戶每年花費在廟會、春節的請客費用開支，還顯著減少了鋪張浪費現象，增強了村民的節約意識和社區凝聚力，為鄉村文明新風建設注入了新活力。

清流縣通過組織引領、黨員帶頭，引導激發群眾參與的積極性，以約養德、以德促治，持續培育鄉村文明新風、良好家風、淳樸民風，努力繪就移風易俗新風貌、基層治理新畫卷。

清流縣嵩口鎮滄龍村漁業喜獲豐收。（清流縣委組織部供圖）

聚焦特色產業，點亮新農業

近年來，清流豆腐皮、花卉苗木、漁業、茶葉、蛋雞、名優水果等農特產品始終貫穿于清流縣經濟與文化發展脈絡之中，獲得了“清流豆腐皮”“清流溪魚”“清流鮮切花”“清流黃羊”“清流雪薯”“賴坊花生”等六個國家地理標志產品。

立足現代特色農業優勢，清流縣實施“共富星雁”培育、“共富支部”創建、“共富產業”壯大“三大行動”，深化產業聯盟、產業鏈黨建模式，大力開展聯村、聯企、聯社、聯銀、聯才“五聯”活動，策劃實施黨建重點項目50余個，成功串聯起101個產業基地、行業協會、專業合作社，帶動村民種植鮮切花1.2萬畝、漁業養殖1.4萬畝，年銷售豆腐皮5900余噸。

在農產品產業鏈延伸過程中，清流縣大力培養龍頭企業，截至2023年底，全縣共有“三品一標”農產品59個，成功打造了豆腐皮、蛋雞、漁業等三個現代農業產業園，擁有省級龍頭企業12家，市級龍頭企業22家，完成農產品加工從初級到精深的轉變及業態轉型。

為進一步提高農產品附加值，清流縣積極打造綠色優質的農產品與品牌，嚴格抓緊農產品“三品一標”認證與證后監管工作，切實落實優質農產品生產基地相關標準和管理規定，不斷完善農產品基地信息采集。今年以來，清流縣新培育“三品一標”產品2個、正在申報中的產品5個，其中，賴坊花生已完成全國名特優新農產品申報。

同時，清流縣依托華潤援助、山海協作、滬明合作及北京“一縣一桌菜”活動，聚合力推介鮮切花、豆腐皮、高地貢米、賴坊花生等農特產品入駐北京、上海、泉州市的線上線下銷售平臺，并組織企業赴京開展特色農產品展銷活動，產銷簽約金額達4200萬元，讓清流農特產品走俏網絡。

特色產業多點開花，鄉村振興碩果累累。2024年，清流縣精心謀劃農業農村項目30個，總投資達31.82億元，先后引進莆田方家鋪子投資清流即食豆腐皮系列產品、浙江阿弟仔投資年產5000噸果干深加工生產線、泉州客商投資高地貢米產業園等項目。農產品加工業的逐步成熟，對清流縣種植業、養殖業等其他行業的發展起到了推動作用，提升農業整體效益，推動區域產業結構的轉型升級。

清流縣搭建“紅領先鋒”圍爐會村干部成長平臺。（清流縣委組織部供圖）

激活鄉村人才，領航新未來

10月18日，嵩溪鎮召開第三季度“頭雁比武、村村競賽”暨“紅領先鋒”圍爐會，各村（社區）黨支部書記、后備干部、產業帶頭人等40余人參加。

元山村、塘背村、青山村等7名村黨支部書記立足村莊實際，圍繞“因村制宜發展壯大村集體經濟”主題，以圍爐座談的形式，介紹了本村集體經濟基本情況、存在問題及下一步做法。

“形式新穎接地氣，大家圍坐一起為各村發展提供了很好的交流平臺。”活動效果得到與會人員的一致肯定。

“頭雁比武 村村競賽”活動是清流縣每季度針對村兩委干部、后備干部和產業帶頭人等開展的鄉村振興實績交流活動，通過以賽破題、以賽爭優、以賽促干，一批批村黨組織書記從幕后走到臺前曬實績、談經驗、比思路、觀實效，將黨的建設與經濟發展、鄉村振興、基層治理等中心工作深度融合，以組織振興引領推進鄉村全面振興。

農村要發展，“領頭雁”是關鍵。近年來，清流縣大力推行“頭雁領飛”計劃，深化拓展“頭雁比武 村村競賽”活動，采取“書記說給書記聽”現身說課、抓黨建促鄉村振興主題沙龍、“紅領先鋒”圍爐會等方式，分層分類提升村黨組織書記培訓實效。建立村黨組織書記“星雁庫”，推行鄉鎮黨委“頭雁家訪”懇談日常態化聯系機制，引導村黨組織書記從嚴抓好班子、帶好隊伍。以“頭雁領辦”推行“黨支部 合作社 農戶”模式，共有42名村黨支部書記領辦合作社59個，創辦企業12家，帶動203名村干部、黨員依托鮮切花、豆腐皮、溪魚、苗木等特色產業優勢，立足資源稟賦，發展種植養殖、花卉育苗、電子商務等各具特色的產業經營項目248個，推動600余戶村民年均增收2萬余元。

同時，清流縣還啟動實施“清雁培優”村干部隊伍建設三年行動，同步推行“群雁”競飛和“雛雁”齊飛計劃，通過實施“雙百人才”“黨員先鋒”工程，常態化開展“人才回引”，儲備村級后備力量384名，選優建強“百名村級后備力量”“百名農村產業發展帶頭人”兩支鄉村人才隊伍，先后選拔入庫雙百人才124名，通過導師幫帶、跟崗輪訓等方式培養成才，推動57名雙百人才進入村“兩委”班子，實現“歸雁”變“頭雁”。

編 輯 | 劉瓊

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