在過去的一年里，我在單位黨委和各級領導的支持與幫助下，始終堅持以人民為中心的發展思想，圍繞單位的中心工作，立足本職，扎實工作，取得了一定的成績。現將履職情況報告如下：

一、履職成效

（一）強化理論武裝，提升政治素養。作為黨支部書記，我始終把思想理論學習作為黨支部工作的核心任務，帶頭學習黨的創新理論，組織全體黨員深入學習新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大、二十屆三中全會精神。今年，我親自主持了8次專題學習會，推動黨員圍繞黨的理論、政策進行深入討論，確保理論武裝不走過場，真正做到學思用貫通，知信行合一。通過組織黨員撰寫學習心得、開展學習成果匯報，黨員的理論水平得到了有效提升。黨員的學習成績優秀，全年考核合格率達到100%，理論測試中90%以上的黨員得分超過85分，為黨支部工作提供了強大的思想支撐。

（二）嚴格組織管理，夯實基層基礎。我始終堅持把組織建設作為黨支部的生命線，落實“三會一課”制度，定期組織黨員開展黨內學習和組織生活，增強黨支部的凝聚力和戰斗力。今年，黨支部召開黨支部會議20次，按期開展黨課培訓12次，黨員出席率達到100%。我還強化了黨員管理，通過建立黨員考核機制，定期評議黨員表現，鼓勵黨員在工作中發揮先鋒模范作用。今年發展了4名，轉正6名，黨員隊伍質量進一步提升，黨支部的組織力和戰斗力得到有效增強。

（三）落實黨風廉政，強化紀律建設。在黨風廉政建設方面，我切實履行主體責任，加強黨內廉政教育和紀律建設。組織了2次黨風廉政建設專題學習，邀請專家解讀黨規黨紀，結合實際案例開展警示教育。今年，我主持了5次廉政談話，特別是對關鍵崗位黨員進行了廉政提醒，確保黨內政治生態清明。通過落實“一崗雙責”制度，強化廉政監督，黨風廉政建設成效顯著，全年未發生黨員違紀違法事件。黨支部的廉潔自律氛圍不斷強化，黨員的紀律意識和廉政意識得到了顯著提升。

（四）服務黨群工作，促進業務發展。我注重黨建工作與部門業務的深度融合，充分發揮黨組織在推動業務發展中的引領作用。今年，組織開展了6次黨群共建活動，黨員深入社區、鄉村開展政策宣講、義務勞動等活動，受益群眾達1500人次。在推動部門重點項目時，我確保黨員在其中發揮示范作用，解決了多個業務難題，推動了項目高效落地。部門整體工作任務完成率達到98%，涉及黨建引領的項目完成度100%。黨支部的服務功能和業務推動能力得到了全面提升，切實為部門的工作發展提供了堅強保障。

二、存在的問題

（一）黨內學習氛圍有待加強。盡管黨支部組織了多次理論學習，但部分黨員的參與積極性仍不高，尤其是個別年輕黨員對學習的投入和思考深度不足。原因在于部分黨員對理論學習與實際工作的聯系認識不夠，導致學習動力不足。

（二）黨支部活動形式單一。雖然黨支部定期開展組織生活，但活動形式較為單一，缺乏創新，導致部分黨員的參與興趣有所下降。例如，部分黨員認為黨課和學習交流會較為枯燥，缺少互動性和趣味性。原因在于未能充分調動黨員的主動性，未能結合實際情況進行有針對性的活動設計。

（三）黨建與業務融合深度不足。盡管黨支部注重黨建與業務工作結合，但在一些具體項目和日常工作中，黨建的引領作用未能完全發揮。例如，在項目推進中，部分黨員未能充分發揮先鋒模范作用，導致黨建與業務工作融合度較低。問題的根源在于黨支部對黨建工作與業務工作的深度結合缺乏有效的機制和具體落實措施。

三、下步工作打算

（一）加強理論學習，提升黨員思想政治水平。將黨的理論學習貫穿日常工作，深入開展黨的創新理論學習，加強黨的二十大、二十屆三中全會精神和黨章黨規的學習，確保全體黨員知行合一、學以致用。通過每月集中學習、專題研討和線上學習等多種形式，提高黨員的政治覺悟和理論素養，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。每季度開展一次理論學習成果測試，確保學習質量，并通過學習成果評估推動黨員理論水平的穩步提升，促使黨員在工作中更好地發揮政治引領作用。

（二）強化組織建設，提升黨支部凝聚力戰斗力。健全黨支部工作機制，嚴格落實“三會一課”制度，定期開展黨員評議和組織生活會，推動黨內政治生活規范化、常態化，增強黨支部的凝聚力和戰斗力。加強黨支部與部門業務的深度融合，推動黨支部在工作中的核心引領作用，確保每一項決策、每一項工作都能在黨組織的統領下高效推進。通過加強黨內民主、優化黨員管理，確保黨支部在全體黨員中發揮最大戰斗堡壘作用，提升黨員參與度和黨支部的整體執行力，為業務發展提供堅強的組織保障。

（三）創新黨建形式，促進黨建與業務深度融合。結合部門實際，創新黨建工作載體，開展具有特色和針對性的黨建活動，以黨課、講座、座談等形式提高黨員參與度，結合實際工作創新思路和方法，通過項目化、系列化黨建活動提升黨建工作的實效性。推動黨建工作與業務工作的有機結合，探索黨建帶動業務的新模式，確保黨建工作對部門工作有更強的引領作用和支撐作用。通過定期評估黨建活動的成果，將業務指標與黨建成果掛鉤，推動黨建工作真正成為促進業務高質量發展的動力源泉。