根據(jù)區(qū)委組織部關(guān)于做好2023年度書記抓基層黨建述職評議考核工作的通知要求，現(xiàn)將區(qū)審計(jì)局基層黨建工作情況報告如下：

一、特色亮點(diǎn)及主要成效

　　（一）黨建責(zé)任抓得緊、壓得實(shí)。局黨組牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的理念，全面履行基層黨建主體責(zé)任，黨組書記自覺扛起抓基層黨建第一責(zé)任人責(zé)任，強(qiáng)化對局機(jī)關(guān)黨建工作的督促檢查。

　　（二）理論武裝往深走、成常態(tài)。持續(xù)抓好黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹，采取黨組引領(lǐng)學(xué)、專題培訓(xùn)系統(tǒng)學(xué)、黨員集中深入學(xué)、紅色基地現(xiàn)場學(xué)、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺學(xué)等“五學(xué)聯(lián)動”方式，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)最新重要講話精神。

　　（三）持之以恒強(qiáng)基礎(chǔ)、固根本。認(rèn)真落實(shí)全國、全省、全市組織部長會議和基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會部署要求，持續(xù)加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等制度。

　　（四）一心一意保民生、促發(fā)展。依托抓黨建促基層治理“N 1 N”這一載體，把抓好黨建與促進(jìn)鄉(xiāng)村振興有機(jī)結(jié)合起來。

　　（五）堅(jiān)持不懈抓教育、強(qiáng)管理。局黨組始終堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，深入貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》，落實(shí)堅(jiān)定維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)制度。

二、上年度點(diǎn)評反饋和查擺問題整改情況

　　（一）對上年度述職報告中查擺問題的整改情況。

　　在上年度黨組書記述職報告中，通過征求意見、自己查找、同志點(diǎn)評，梳理出存在“學(xué)習(xí)內(nèi)容上有差距；工作創(chuàng)新上有差距；工作方法和從嚴(yán)治黨上有差距”等4方面的問題。

　　（二）對巡察反饋意見中涉及基層黨建工作問題的整改情況。

　　針對巡察反饋意見中涉及基層黨建工作的問題，局黨組x月x日制定了整改方案，提出x條整改措施。

三、存在問題及原因

　　（一）履職盡責(zé)抓黨建方面還有不足。主要表現(xiàn)為，個別班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位，抓黨建工作的擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)。

　　（二）開展黨建調(diào)研工作不實(shí)。黨組能緊緊圍繞單位高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，對標(biāo)對表黨中央重大決策部署，聚焦審計(jì)主責(zé)主業(yè)等重點(diǎn)工作，科學(xué)分析推動審計(jì)高質(zhì)量發(fā)展中存在的突出問題和短板弱項(xiàng)，找準(zhǔn)調(diào)研“靶向標(biāo)”，深入開展調(diào)查研究。但也存在個別班子成員調(diào)研不深入，特別是帶著問題調(diào)研、帶著思考調(diào)研不夠。

　　（三）黨建工作謀劃的科學(xué)性有待提高。年度黨建工作的謀劃、制定、實(shí)施主要參照上級黨組織的黨建內(nèi)容，沒有很好結(jié)合審計(jì)部門實(shí)際，制定切實(shí)可行的黨建工作計(jì)劃。

　　（四）黨務(wù)干部素質(zhì)和能力還需提高。個別黨務(wù)干部對于機(jī)關(guān)黨建的相關(guān)理論、基本制度、基礎(chǔ)知識和工作規(guī)程了解掌握不夠，調(diào)查研究、統(tǒng)籌謀劃、組織協(xié)調(diào)、聯(lián)系群眾的實(shí)際能力比較欠缺。

　　（五）創(chuàng)新開展黨建工作方法不多。黨建工作缺乏創(chuàng)新性，工作上仍滿足于完成黨建工作的規(guī)定任務(wù)，創(chuàng)新性的自選動作不多。

　　（六）推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨還需增強(qiáng)。主要表現(xiàn)為：部分黨員干部對“四風(fēng)”問題的制度剛性約束認(rèn)識不夠到位。

　　上述問題的產(chǎn)生，既有工作機(jī)制層面的原因，同時也有個別班子成員思想和認(rèn)識根源方面的原因，綜合分析主要有以下4點(diǎn)：

　　一是理論武裝抓得不緊。

　　二是開拓創(chuàng)新的意識缺乏。

　　三是個別黨務(wù)干部能力欠缺。

　　四是考核評價激勵機(jī)制不完善。

四、下一步工作打算

　　（一）在政治建設(shè)上持續(xù)下功夫。

　　（二）在教育管理上持續(xù)下功夫。

　　（三）在推動發(fā)展上持續(xù)下功夫。

　　（四）在作風(fēng)建設(shè)上持續(xù)下功夫。

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