6月25日，在上海地區(qū)證券公司黨建工作促進(jìn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展研討會(huì)上，國泰君安發(fā)布《“融·黨建”品牌手冊》，全面詮釋國泰君安黨建工作特色品牌“融·黨建”的背景、宗旨、釋義和案例等內(nèi)容。

這本手冊的背后，凝聚著這一上海重要金融國企的思考與實(shí)踐。近年來，國泰君安黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，探索出一條具有國企特征、行業(yè)特點(diǎn)、公司特色的黨建之路。

國企如何全面系統(tǒng)提升黨建工作水平，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證？國泰君安黨委書記、董事長賀青給出了“高、融、新、嚴(yán)、實(shí)”這五個(gè)關(guān)鍵詞。

堅(jiān)持“高”的政治站位

“國有企業(yè)必須成為堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量，為實(shí)體經(jīng)濟(jì)服務(wù)是金融的天職和宗旨。”賀青表示，一直以來，國泰君安黨委切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，努力履行好金融國企的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。

一是提升政治覺悟貫徹落實(shí)黨的決策部署。國泰君安高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察上海重要講話和在浦東開發(fā)開放30周年慶祝大會(huì)上重要講話精神，持續(xù)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)全國國有企業(yè)黨建工作會(huì)議和全國金融工作會(huì)議精神，認(rèn)真開展黨史學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持以黨的創(chuàng)新理論、大政方略為引領(lǐng)，深刻把握行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展本質(zhì)內(nèi)涵，緊緊抓住資本市場發(fā)展重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，持續(xù)增強(qiáng)服務(wù)大局的政治自覺、思想自覺、行動(dòng)自覺。

二是發(fā)揮自身優(yōu)勢主動(dòng)對接服務(wù)國家戰(zhàn)略。國泰君安深度參與上海“三大任務(wù)”：成功獲得科創(chuàng)板001號受理批文，累計(jì)申報(bào)科創(chuàng)板項(xiàng)目47家；2020年以來完成長三角區(qū)域內(nèi)企業(yè)股權(quán)債權(quán)融資超8000億元，設(shè)立深耕區(qū)域市場的蘇州特色分公司；與臨港新片區(qū)管委會(huì)、臨港集團(tuán)達(dá)成三方戰(zhàn)略合作，為自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)新片區(qū)內(nèi)多家領(lǐng)軍企業(yè)提供資本運(yùn)作服務(wù)。服務(wù)上海金融中心和科創(chuàng)中心建設(shè)融合聯(lián)動(dòng)：設(shè)立近年唯一券商系市場化母基金，投向上海生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)基金、科創(chuàng)基金等；構(gòu)建“開放證券”平臺生態(tài)，推動(dòng)與金融同業(yè)和科技企業(yè)跨界合作發(fā)展金融科技。積極投身三大攻堅(jiān)戰(zhàn)：打造“國泰君安避險(xiǎn)”專業(yè)品牌，幫助客戶管控金融市場風(fēng)險(xiǎn)，接受監(jiān)管委托較好完成對華信證券、國盛期貨的托管工作；綜合開展產(chǎn)業(yè)及教育醫(yī)療扶貧，協(xié)助5家對口國家級貧困縣全部脫貧摘帽；在行業(yè)內(nèi)率先發(fā)布踐行碳達(dá)峰和碳中和行動(dòng)方案，2016年至今累計(jì)完成境內(nèi)外綠色股債融資規(guī)模超2700億元。全面抓好疫情防控，向湖北地區(qū)和上海援鄂醫(yī)療隊(duì)累計(jì)捐贈(zèng)超過2400萬元；發(fā)行31只疫情防控企業(yè)債，融資規(guī)模達(dá)216億元。

三是把握時(shí)與勢全面推動(dòng)自身高質(zhì)量發(fā)展。國泰君安始終不忘證券行業(yè)在新發(fā)展階段的使命擔(dān)當(dāng)，積極應(yīng)對資本市場深化改革、加速開放的發(fā)展形勢，搶抓上海國資國企綜合改革試驗(yàn)重大政策機(jī)遇，制定實(shí)施“三個(gè)三年三步走”戰(zhàn)略路徑構(gòu)想。帶頭落實(shí)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展“六個(gè)必須”要求，堅(jiān)定貫徹落實(shí)新發(fā)展理念，堅(jiān)持走專業(yè)化發(fā)展之路，大力推進(jìn)公司投行事業(yè)部改革和財(cái)富管理業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，著力提升服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和滿足人民日益增長的財(cái)富管理需求的核心能力，更好促進(jìn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展、科技自主創(chuàng)新和社會(huì)共同富裕，加快打造“受人尊敬、全面領(lǐng)先、具有國際競爭力的現(xiàn)代投資銀行”，努力探索實(shí)踐公司高質(zhì)量發(fā)展道路。

落實(shí)“融”的工作要求

在市場化環(huán)境中，黨的領(lǐng)導(dǎo)無疑是國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢。如何更好發(fā)揮這一優(yōu)勢？賀青認(rèn)為，關(guān)鍵要在融合上下功夫。以國泰君安黨委為例，他們堅(jiān)持把黨建工作全面融入經(jīng)營管理各階段、各方面，切實(shí)把黨的政治和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展和競爭優(yōu)勢。

黨的政治建設(shè)正與公司治理相融合。近年來，國泰君安強(qiáng)化黨組織在公司治理中的法定地位，完成“黨建進(jìn)章”工作，完善黨委議事規(guī)則和“三重一大”決策制度，制定前置程序?qū)嵤┘?xì)則和事項(xiàng)清單，嚴(yán)格落實(shí)“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制。在發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用的同時(shí)，充分尊重其他治理主體，明確權(quán)責(zé)邊界，做到無縫銜接。加強(qiáng)各治理主體自身建設(shè)，聘請高端專業(yè)人士作為獨(dú)立董事、選舉員工代表作為職工監(jiān)事、選聘優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理進(jìn)入經(jīng)營層，有效發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)代公司治理雙重優(yōu)勢。

黨的思想建設(shè)正與企業(yè)文化建設(shè)相融合。一直以來，國泰君安堅(jiān)持貫徹落實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，以中國共產(chǎn)黨人的精神譜系和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化滋養(yǎng)企業(yè)文化底蘊(yùn)。深入踐行“合規(guī)、誠信、專業(yè)、穩(wěn)健”行業(yè)文化理念，認(rèn)真落實(shí)《證券行業(yè)文化建設(shè)十要素》，形成以“金融報(bào)國”為核心的國泰君安共識。設(shè)立黨委宣傳部，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。充分發(fā)揮文化建設(shè)的載體功能，持續(xù)開展金融扶貧和公益支教等活動(dòng)，引導(dǎo)員工提升格局、服務(wù)實(shí)體、崇尚奉獻(xiàn)、堅(jiān)持奮斗，努力做到“受人尊敬”。公司獲得中國金融系統(tǒng)“企業(yè)文化建設(shè)標(biāo)兵單位”等榮譽(yù)。

黨的組織建設(shè)正與人才隊(duì)伍培養(yǎng)相融合。國泰君安堅(jiān)持黨管干部原則，設(shè)立黨委組織部，按照政治過硬、品行優(yōu)良、能力突出、作風(fēng)扎實(shí)、廉潔自律的標(biāo)準(zhǔn)，把好干部選拔任用關(guān)。制定實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法，在行業(yè)內(nèi)率先啟動(dòng)A股限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)將公司、股東和核心骨干的長期利益有效捆綁。加強(qiáng)后備干部遴選培養(yǎng)，舉辦中青年干部培訓(xùn)班，組織一批關(guān)鍵崗位公開競聘。公司堅(jiān)持以“能上能下、能多能少、能進(jìn)能出”為導(dǎo)向，持續(xù)優(yōu)化干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)廣大干部員工干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)造的激情勇氣和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)正與合規(guī)風(fēng)控相融合。為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，國泰君安完成紀(jì)檢監(jiān)察派駐改革實(shí)施方案，支持派駐紀(jì)檢監(jiān)察組開展工作。通過簽訂全面從嚴(yán)治黨承諾書等方式，嚴(yán)格落實(shí)黨員干部帶頭執(zhí)行廉潔從業(yè)、合規(guī)風(fēng)控制度的要求。充分發(fā)揮董事會(huì)和經(jīng)營層的風(fēng)控專業(yè)委員會(huì)作用，切實(shí)把公司治理的落腳點(diǎn)放在端正經(jīng)營行為、有效防范風(fēng)險(xiǎn)上來。構(gòu)建覆蓋業(yè)務(wù)單位、合規(guī)風(fēng)控、審計(jì)稽核的三道防線，做到“一道防線壓實(shí)、二道防線穿透、三道防線獨(dú)立”。設(shè)立集團(tuán)稽核審計(jì)中心，推動(dòng)內(nèi)審工作集中統(tǒng)一管理，做到橫向到邊、縱向到底。制定實(shí)施監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度，以黨內(nèi)監(jiān)督為統(tǒng)領(lǐng)、協(xié)同其他監(jiān)督方式的大監(jiān)督格局逐步成型。

黨建聯(lián)建正與業(yè)務(wù)共建相融合。國泰君安與各級地方政府、各類企業(yè)和機(jī)構(gòu)客戶廣泛開展黨建聯(lián)建活動(dòng)，結(jié)對學(xué)黨史、共同悟思想，在互學(xué)互鑒中共話合作、共擔(dān)使命、共謀發(fā)展。以黨建聯(lián)建為紐帶，攜手合作伙伴助力地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、普及投資者教育保護(hù)。2020年至今，公司已與60多家企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)和政府部門達(dá)成總對總戰(zhàn)略合作，各基層單位與194家外部組織實(shí)現(xiàn)聯(lián)建共建。

創(chuàng)造“新”的方式方法

伴隨著我國進(jìn)入新發(fā)展階段，國企黨員教育管理的方式方法，也應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)。據(jù)介紹，國泰君安黨委通過研究黨員隊(duì)伍特點(diǎn)，充分利用新技術(shù)、創(chuàng)設(shè)新載體、采用新策略，來增強(qiáng)黨員理論學(xué)習(xí)的積極性，鼓勵(lì)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

一方面，國泰君安致力于打造政治理論學(xué)習(xí)的新平臺。設(shè)立黨建活動(dòng)室，提供開展黨史學(xué)習(xí)、主題黨日活動(dòng)等黨員教育工作的全新平臺，更好幫助黨員感悟初心使命、激發(fā)理想信念。舉辦“接力講黨史”情景黨課等參與度、互動(dòng)性較高的系列學(xué)習(xí)活動(dòng)，充分激發(fā)青年黨員學(xué)習(xí)主動(dòng)性。發(fā)揮網(wǎng)上“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”作用，通過學(xué)習(xí)標(biāo)兵評比、活躍度排名等方式，提升黨員學(xué)習(xí)積極性。

另一方面，國泰君安也在創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化實(shí)踐的新舞臺。以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，指導(dǎo)基層創(chuàng)新開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，支持工團(tuán)組織勞動(dòng)競賽、青年突擊隊(duì)、崗位建功行動(dòng)等。如組建援藏對接青年突擊隊(duì)，組織“海拔最高”策略會(huì)、建設(shè)“區(qū)域特色”投教服務(wù)體系，為青年骨干提供在世界屋脊踐行“金融報(bào)國”理想的舞臺。

在此基礎(chǔ)上，一個(gè)鼓勵(lì)學(xué)習(xí)實(shí)踐的新環(huán)境正在構(gòu)建形成。國泰君安制定實(shí)施鼓勵(lì)創(chuàng)新、容錯(cuò)糾錯(cuò)等制度，鼓勵(lì)廣大黨員放下包袱、揭榜掛帥。修訂實(shí)施榮譽(yù)體系管理辦法，形成多層次、廣覆蓋、系統(tǒng)化的榮譽(yù)體系，激勵(lì)黨員保持創(chuàng)建一流、追求卓越的精神狀態(tài)。建設(shè)公司內(nèi)外部系列新媒體陣地平臺，開展聚焦一線先進(jìn)的“奮楫爭先”宣傳月、青年崗位能手談成長等系列報(bào)道，有效營造比學(xué)趕超良好氛圍。

堅(jiān)持“嚴(yán)”的基調(diào)不變

在賀青看來，打鐵必須自身硬，只有把黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求落到實(shí)處，才能為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。有鑒于此，國泰君安黨委深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，嚴(yán)格履行主體責(zé)任，以紀(jì)檢監(jiān)察派駐改革和市委巡視整改為契機(jī)，完善責(zé)任體系，強(qiáng)化責(zé)任傳導(dǎo)。

首先，不斷細(xì)化完善“四責(zé)協(xié)同”責(zé)任機(jī)制。國泰君安先后制定實(shí)施《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的實(shí)施方案》《“四責(zé)協(xié)同”責(zé)任清單》，學(xué)習(xí)貫徹加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見，重點(diǎn)落實(shí)書記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”。建立派駐紀(jì)檢監(jiān)察組情況通報(bào)、工作協(xié)調(diào)等機(jī)制，支持派駐紀(jì)檢監(jiān)察組充實(shí)優(yōu)秀干部人才、制定修訂工作制度30余項(xiàng)，主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任同向發(fā)力的工作格局逐步形成。

同時(shí)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸拓展。每年，國泰君安都會(huì)定期召開經(jīng)營管理暨黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議和從嚴(yán)治黨專題工作會(huì)議，實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書簽約全覆蓋，做到從嚴(yán)治黨與經(jīng)營管理同部署、同實(shí)施、同檢查。加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察力量，對符合條件基層黨組織升格黨委時(shí)同步設(shè)立紀(jì)委，持續(xù)開展基層紀(jì)檢干部培訓(xùn)。充分利用日常管理、黨委巡察、專項(xiàng)檢查、年終考核等工作機(jī)制，加強(qiáng)督促檢查、層層傳導(dǎo)壓力。特別是把黨委巡察作為直接抓手，緊盯領(lǐng)導(dǎo)班子和“關(guān)鍵少數(shù)”，聚焦貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署情況等四方面監(jiān)督重點(diǎn)，充分發(fā)揮“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾、推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展”的作用。

此外，以高質(zhì)量整改做好巡視“后半篇文章”。2020年，國泰君安黨委全力推進(jìn)上海市委巡視整改工作，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，形成問題責(zé)任任務(wù)三張清單。整改過程中，黨委書記牽頭抓總，集中力量抓突破；派駐紀(jì)檢監(jiān)察組嚴(yán)格把關(guān)、主動(dòng)督促進(jìn)度；工作小組建立臺賬、逐日匯報(bào)進(jìn)度；各整改責(zé)任單位嚴(yán)查徹改，定期報(bào)送進(jìn)度。目前，129條整改措施全部按期完成，其中新建制度10項(xiàng)，修訂完善制度22項(xiàng)。堅(jiān)持“態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松”的要求，鞏固深化市委巡視整改成果，真正將“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去。

恪守“實(shí)”的精神品格

“實(shí)事求是是馬克思主義的精髓，也是我們國泰君安人一直秉承的精神。”賀青介紹，國泰君安黨委始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地謀劃中長期戰(zhàn)略，俯下身子提升基層組織力，持之以恒改進(jìn)工作作風(fēng)，蹄疾步穩(wěn)實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展。

一是實(shí)事求是提出戰(zhàn)略路徑構(gòu)想的三張圖。立足“兩個(gè)大局”，國泰君安對表證券行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展本質(zhì)內(nèi)涵，對標(biāo)國內(nèi)外投行最佳實(shí)踐，明確打造“受人尊敬、全面領(lǐng)先、具有國際競爭力的現(xiàn)代投資銀行”的目標(biāo)愿景新藍(lán)圖。基于公司現(xiàn)實(shí)與愿景目標(biāo)的差距，堅(jiān)持立足現(xiàn)實(shí)、分步推進(jìn)，確定“三個(gè)三年三步走”的路線圖。按照將戰(zhàn)略路徑構(gòu)想操作起來、落實(shí)下去的要求，制定實(shí)施“綜合化服務(wù)、數(shù)字化經(jīng)營、國際化布局、集團(tuán)化管控”等“四化”施工圖。目前，公司已指導(dǎo)業(yè)務(wù)線、子公司和管理部門制定完成14項(xiàng)戰(zhàn)略分規(guī)劃，確定30家分公司區(qū)域分規(guī)劃。

二是以扎實(shí)有效的基層黨建支撐新戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)。堅(jiān)持強(qiáng)基固本、大抓基層的導(dǎo)向，國泰君安制定基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實(shí)施細(xì)則，推動(dòng)10余家基層黨總支升格基層黨委，實(shí)現(xiàn)基層書記“一肩挑”全覆蓋。以提升基層組織力為重點(diǎn)，制定基層黨建考核辦法、黨建工作督辦制度，督促基層黨組織切實(shí)強(qiáng)化功能、發(fā)揮作用，有力促進(jìn)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬，“上下貫通、執(zhí)行有力”組織體系加快形成，貫徹落實(shí)戰(zhàn)略路徑構(gòu)想的“最后一公里”日益暢通。

三是多策并舉激勵(lì)黨員干部弘揚(yáng)“實(shí)”的作風(fēng)。通過各種措施制度，國泰君安致力于引導(dǎo)各級干部樹立正確政績觀，保持功成不必在我的精神境界、功成必定有我的歷史擔(dān)當(dāng)，大力發(fā)揚(yáng)釘釘子的精神，力戒形式主義、官僚主義，持續(xù)推進(jìn)新戰(zhàn)略落地實(shí)施。制定實(shí)施班子成員聯(lián)系指導(dǎo)基層制度，充分利用參與基層黨史學(xué)習(xí)教育、為基層上黨課、指導(dǎo)基層黨員干部民主生活會(huì)、參加所在支部組織生活等時(shí)機(jī)，聚焦黨建重大問題和“四化”關(guān)鍵任務(wù)，深入開展調(diào)研，摸清底數(shù)、找準(zhǔn)問題、提出對策。

在高質(zhì)量黨建引領(lǐng)下，國泰君安正在高質(zhì)量發(fā)展之路上加速前行。截至2020年底，公司合并總資產(chǎn)7067.24億元，較年初增長26.4%；合并營業(yè)收入351.95億元，同比增長17.5%；歸母凈利潤111.02億元，同比增長28.5%。今年第一季度保持良好發(fā)展態(tài)勢，實(shí)現(xiàn)主要業(yè)績指標(biāo)大幅增長，營收約109.43億元，同比增長78.09%；歸屬于母公司所有者的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤約30.6億元，同比增長98.81%。連續(xù)13年獲得中國證監(jiān)會(huì)授予的A類AA級最高監(jiān)管評級，繼續(xù)保持標(biāo)普和穆迪的國內(nèi)行業(yè)最高國際信用評級，進(jìn)入證監(jiān)會(huì)公布首批證券公司“白名單”。

“百年征程波瀾壯闊，百年初心歷久彌堅(jiān)。我們將以慶祝建黨100周年為契機(jī)，從黨史學(xué)習(xí)教育中汲取更多智慧和力量。”賀青表示，站在新的起點(diǎn)，國泰君安黨委將在“高、融、新、嚴(yán)、實(shí)”上下更大功夫，進(jìn)一步提升公司黨建工作質(zhì)量，引領(lǐng)公司向著“受人尊敬、全面領(lǐng)先、具有國際競爭力的現(xiàn)代投資銀行”目標(biāo)奮力奔跑，為上海加快打造同具有世界影響力的社會(huì)主義現(xiàn)代化國際大都市相匹配的城市軟實(shí)力作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

欄目主編：李吉 文字編輯：俞宏浩 題圖來源：上觀圖編 圖片編輯：徐佳敏

專題

來源：作者：張楊